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上海居住证积分办理没那么简单!这些坑一定要避开!

凡图落户 2025-02-17 0



居住证积分对许多外地人而言至关重要,关乎子女教育、购房资格等切身利益。然而,积分申请之路没有那么容易,不少人因各种问题导致申请失败。今天,就为大家详细梳理 2025 年上海居住证积分申请过程中那些常见的 “坑”,助你顺利拿满120分!



学历出现问题


1、学历不被认可


国内学历需在学信网可查,国外学历则要完成留服中心的学历认证,否则无法用于积分申请。


2、前置学历缺失


以自考、成考等方式提升学历时,前置学历有明确要求。大专前置学历至少为高中 / 中专,本科前置学历应为大专。若学历存在断档,后续用于积分的学历将被认定无效。例如,直接从初中跳到大专学历提升,该大专学历在积分申请中就不被承认。





职称存在问题


1、外地职称未复评


一般来说,外省市获得的职称不能直接用于上海居住证积分申请。不过,外地获取的职称经复核通过,且拿到上海市人力资源和社会保障局颁发的证书,可以用来积分。



2、职称不在目录内


专业技术人员职业资格目录、技能等级证书目录由国家和本市统一公布。不在此目录内的职称,无法用于积分。所以,在获取职称前,务必确认其是否在规定目录范围内,避免做 “无用功”。



3、社保基数不达标


社保基数是职称积分的关键因素。以中、高级专业技术职称和技能等级二级、一级申请积分,要求最近1年内累计6个月不低于1倍社保基数(以上海社会平均工资为基准)。如果社保基数未达标准,即便有对应职称,也无法获得相应积分。



4、缺少公司聘书


用于积分申请的职称要和岗位相符,且要提供单位聘书。若缺少聘书,积分申请也会受阻。






社保个税问题


1、三地不一致


社保个税缴纳单位、劳动合同单位必须为同一家,且公司注册地在上海。像在上海分公司工作,却由外地总公司缴纳社保和个税;或者外地派遣到上海工作、上海派遣外地工作,社保个税在上海缴纳等情况,均不符合积分申请条件。



2、基数不匹配


正常情况下,个税基数和社保基数应一致,个税比社保高的幅度不能超 10%,否则属于硬调社保;个税基数低于社保基数,会被怀疑偷税漏税,都不符合要求。





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